Sachbearbeiter (w/m/d) Betriebserlaubnisse und Fachaufsicht für Kindertagesstätten für das Sachgebiet Kitas und Tagespflege

Main-Taunus-Kreis


Datum: vor 1 Woche
Stadt: Hofheim am Taunus, Hesse
Vertragsart: Ganztags
Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet

Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.500 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Bei uns arbeiten Sie in einem engagierten Team, das wertschätzend und auf Augenhöhe kommuniziert und sich stetig beruflich und fachlich orientiert weiterentwickelt.

Aufgaben

Ihre Hauptaufgaben

  • Sie übernehmen die individuelle Beratung von Interessierten im Vorfeld einer möglichen Trägerschaft oder auch während und nach dem Betriebserlaubnisverfahren
  • Auch die rechtliche und fachliche Prüfung der Voraussetzungen für die Erteilung der Betriebserlaubnis in Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachstellen gehören zu Ihren Aufgaben
  • Sie schreiben gegenüber dem zuständigen Ministerium etc. Stellungnahmen
  • Die festgelegten Rahmenbedingungen der Betriebserlaubnis und Fachkräfteschlüssel werden u.a. durch Sie überprüft und überwacht
  • Im Rahmen der Sicherung des Kindeswohl in den Kindertageseinrichtungen haben Sie die Fachaufsicht bei der frühzeitigen Erkennung von Mängeln etc. und der entsprechenden fachlichen Prüfung
  • Sie beraten Eltern, Fachkräfte und Trägerschaften und arbeiten bei der Entwicklung von Standards - auch in Arbeitskreisen - mit


Qualifikation

Ihre fachlichen Kompetenzen

  • Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Public Administration oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware
  • Kenntnisse der für die Aufgabenerledigung notwendigen rechtlichen Regelungen des SGB VIII und HKJGB, SGB X und der pädagogischen Grundlagen frühkindlicher Bildung auf Basis des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans


Ihre persönlichen Kompetenzen

  • Sie setzen in Ihrem Aufgabenbereich selbstständig Ziele und Prioritäten und können Probleme erkennen und beurteilen
  • Ihnen ist serviceorientierte Betreuung der Kundschaft und Beratung in Wort, Schrift und persönlichem Gespräch wichtig
  • Sie arbeiten gerne mit Menschen aktiv zusammen, akzeptieren die Vorgehensweisen anderer Teammitglieder und sind offen für konstruktive Kritik oder Lösungsansätze


Benefits

Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst

  • eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E9c TVöD bzw. A10 HBesG in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • ein kostenfreies Premium-Jobticket
  • das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle
  • ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm und der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen
  • kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption
  • die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
  • eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)
  • zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen
  • „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises


Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist über unser Bewerbungsmanagementssystem Interamt.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Thomas Lauer unter der Telefonnummer 06192 201-1556 gerne zur Verfügung.

Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sarina Schönstedt, Tel.: 06192 201-2116.

Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.

Wie bewerben

Um sich für diesen Job zu bewerben, müssen Sie sich auf unserer Website autorisiert. Wenn Sie noch kein Konto haben, registrieren Sie sich bitte.

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