Referent/in für die Koordinierung von Fördermaßnahmen an Schulen (Startchancen-Programm)

Im Thüringer Ministerium für Bildung, Jugend und Sport (TMBJS) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Abteilung 3 für die Stabsstelle "Startchancen-Programm" ein Dienstposten als

Referentin / Referent (w/m/d) für die Koordinierung von Fördermaßnahmen an Schulen im Rahmen des Startchancen-Programms

unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

• fachliche Bewertung, Konzeption und Begleitung der Implementierung und Evaluation von Fördermaßnahmen im Bereich Sprachbildung an Schulen mit einem hohen Anteil von Schülerinnen und Schülern mit Benachteiligungshintergründen einschließlich Elternarbeit und Zusammenwirken mit kommunalen Stellen
• Koordinierung und Beratung von Maßnahmeträgern in der Umsetzung von Maßnahmen der Unterrichts- und Schulentwicklung an Thüringer Startchancen-Schulen
• Erstellung von Vorschriften zur Verwendung von Fördermitteln und des schulischen Budgets
• Planung, Organisation und Durchführung von zentralen und regionalen Veranstaltungen mit Partnern, z.B. mit den Schulträgern, Schulämtern, Schulen und freien Bildungsträgern
• Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln und Mitwirkung an Berichten im Zusammenhang mit dem Startchancen-Programm.

Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Bewerberinnen und Bewerber, die über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom (Univ.)) in einer sprachwissenschaftlichen Fachrichtung und über eine wissenschaftlich untersetzte (Zusatz)qualifikation in den Bereichen Organisationspädagogik/pädagogische Organisationsberatung verfügen.

Die Bewerberinnen und Bewerber müssen zudem die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen mitbringen. Auf dem zu besetzenden Dienstposten ist das Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift zwingend (mindestens C1-Level).

Erwünscht sind darüber hinaus:

• Kenntnisse sowie Erfahrungen im Thüringer Schulwesen
• Kenntnisse über die Durchführung von Fördermaßnahmen für Schülerinnen und Schüler mit nicht deutschem Familiensprachhintergrund
• Kenntnisse über die Durchführung von Fördermaßnahmen für Schülerinnen und Schüler mit familiärem Armutshintergrund
• Kenntnisse zu Sprachfeststellungsverfahren
• analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
• ausgeprägte Fähigkeit zur Kommunikation, Kooperation und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Qualifizierung und Fortbildung.

Es wird darum gebeten, mit der Einsendung der Bewerbungsunterlagen aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen einzureichen. Die zwingend geforderten Qualifikationen sind anhand von Urkunden und Prüfungszeugnissen mit einer Übersicht der Abschlussnoten zu belegen bzw. nachzuweisen.

Für den Dienstposten steht eine Stelle der Wertigkeit der Entgeltgruppe 13 TV-L zur Verfügung.

Soweit das TMBJS den Dienstposten im Wege einer statusgleichen Versetzung vornehmen will, behält es sich vor, kein Auswahlverfahren nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung durchzuführen bzw. ein solches Verfahren abzubrechen.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Männer sind im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert und daher besonders aufgefordert sich zu bewerben.

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen.

Sollte Ihr Interesse geweckt worden sein, reichen Sie bitte Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungen bitte bis 16. Oktober 2024 ausschließlich über das Karriere- und Bewerbungsportal des Freistaats Thüringen über folgenden Link ein:

https://karriere.thueringen.de/Stellenangebote/referent-in-m-w-d-fuer-die-koordinierung-von-foerdermassnahmen-an-schulen-startchancen-programm-im-tmbjs (https://karriere.thueringen.de/Stellenangebote/referent-in-m-w-d-fuer-die-koordinierung-von-foerdermassnahmen-an-schulen-startchancen-programm-im-tmbjs)

Schriftliche Bewerbungen oder Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Die Bewerber (m/w/d) erklären sich mit der Einsichtnahme in die Bewerbungsunterlagen einverstanden und stimmen der vorübergehenden Speicherung ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu. Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Informationen zum Datenschutz

Ihre Bewerbungsdaten werden durch das TMBJS im Einklang mit der EU-Datenschutz- Grundverordnung (EU-DSGVO) und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Eine entsprechende Information gemäß Art. 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten für Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter www.tmbjs.de/stellen (http://www.tmbjs.de/stellen) .

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.