Pflegeassistenten/Staatlich anerkannte Pflegehelfer (m/w/d)

advita Pflegedienst GmbH


Datum: vor 1 Woche
Stadt: Görlitz, Sachsen
Vertragsart: Ganztags
Für unsere neue Niederlassung in Görlitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) mit LG-1-Schein oder Pflegeassistenten/Staatlich anerkannte Pflegehelfer (m/w/d)** für den Bereich der ambulanten Tourenpflege. Die Position ist in Teilzeit (30 Std./Woche) zu besetzen.

Ihr Aufgabenbereich

  • Ambulante Pflegeleistungen nach SGB XI:
  • Unterstützung bei der bedarfsgerechten aktivierender Grundpflege
  • Unterstützung bei der Mobilität und Mitwirkung an der Gesundheitsförderung und Prophylaxen
  • Unterstützung bei der Ernährung (z.B. Zubereitung von Mahlzeiten, Hilfe beim Essen)
  • Unterstützung bei der Freizeitgestaltung sowie Mitwirkung an der Durchführung von Angeboten (z.B. Ausflügen)
  • Aktive Teilnahme an kundenzentrierten Pflegevisiten und Fallbesprechungen
  • Pflegedokumentation mit dem Tablet
  • Hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Rahmen der ambulanten Pflegetouren
  • Mitwirkung an der Biographiearbeit im Rahmen des Pflegeprozesses

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer bzw. staatlich anerkannter Altenpflegehelfer (Pflegeassistent m/w/d) oder
  • bereits erworbener LG-1-Schein (Behandlungspflege)
  • Erfahrung in der Betreuung von älteren oder pflegebedürftigen Menschen von Vorteil
  • Empathie und Geduld im Umgang mit, auch demenziell erkrankten, Menschen
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Positive Lebenseinstellung und Freude am Umgang mit Menschen
  • Teamgeist, Empathie und Kommunikationsstärke
  • Gestaltungswillen und Umsichtigkeit

Was Sie bei uns erwartet

  • Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
  • Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Einspringprämie
  • Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
  • Offene und lebendige Kommunikation
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
  • 29 Tage Urlaub im Jahr
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie)

Zum Kursprogramm der advita-akademie next

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