Mitarbeiter Kommunikation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die Sparkasse Gera-Greiz ist mit über 400 Beschäftigten, 18 Geschäftsstellen sowie einer Bilanzsumme von ca. 2,7 Milliarden Euro ein starker Partner und wichtiger Wirtschaftsfaktor in Thüringen.

Ihr Herz schlägt für gute Kommunikation?

Sie bewegen sich sicher auf allen wichtigen Kommunikationskanälen?

Dann sind Sie bei uns richtig.

Wir suchen für unseren Bereich Vorstandsstab eine/n

Mitarbeiter Kommunikation (m/w/d)

So könnte Ihr Alltag in Zukunft aussehen.

Sie ...

• planen zielgruppengerecht unsere interne und externe Kommunikation sowie unsere Öffentlichkeitsarbeit und setzen diese um
• kommunizieren Geschäfts- und Unternehmensthemen an unsere Mitarbeitenden, in die Öffentlichkeit, zur Presse sowie in die Medien
• gestalten originelle Texte und Bilder für unsere PR-Arbeit, Unternehmenspublikationen sowie Social-Media-Kanäle
• bringen frische Impulse in die Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke und Corporate Identity ein
• bereiten Öffentlichkeitstermine und Messen vor und begleiten diese
  
  

Sie begeistern uns, wenn Sie …

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung besitzen, idealerweise mit Bezug zu Marketing oder Unternehmenskommunikation und bereits über eine entsprechende Berufserfahrung verfügen
• sich durch ein souveränes und repräsentatives Auftreten und ein sehr gutes Kontakt- und Kommunikationsverhalten auszeichnen
• textlich stilsicher und kreativ sind sowie sicher im Umgang mit sozialen Medien
• ein ausgeprägtes Sprachgefühl sowie sehr gute Deutschkenntnisse besitzen
• sich durch eine hohe gestalterische Kompetenz und Kreativität auszeichnen
• technikaffin sind und über Kenntnisse im Multi-Media-Umfeld (Print, Online, Social Media, Videos etc.) sowie über Erfahrungen in kanalüber­greifender Kommunikation verfügen
• sich durch Freude an Teamarbeit und einer konstruktiven Zusammenarbeit auszeichnen
• vorausschauend, selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert arbeiten
  
  

Sie können sich freuen auf ...

• Vergütung: Festanstellung, 13,8 Monatsgehälter gemäß Tarifvertrag TVöD, vermögenswirksame Leistungen, Sondergratifikationen
• Zusätzliche Benefits: betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, umfangreiches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
• Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr, vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen
• Karriere: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von Entwicklungswünschen
• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und Mentoring
• Equipment - professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT- Equipment
• Unser Miteinander - offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Unser Beitrag - Senkung unserer CO²-Emissionen, aktive Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung und des gesellschaftlichen Lebens in der Region
• Und vieles mehr…
  
  

Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden?

Gern Beantwortet Ihnen Ihre Fragen

Sandra Hummer

Referentin Personalbetreuung

Telefon-Nr. (0365) 8220 1204

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Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

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