Adviseur leren en ontwikkelen

De Nederlandse Transplantatie Stichting (NTS) verbindt organisaties en medisch professionals die samen mogelijk maken dat mensen een nieuw orgaan of weefsel kunnen krijgen. We zorgen ervoor dat alle professionals hun werk goed kunnen doen en dat iedereen die te maken krijgt met donatie goed geïnformeerd wordt. Help jij de NTS om medisch professionals te ondersteunen door het ontwikkelen van scholingen, zoals e-learnings, webinars en trainingsdagen?

Wat ga je doen?

Je houdt je bezig met het ontwikkelen en organiseren van scholingen over orgaan- en weefseldonatie voor zowel medewerkers van de NTS als medisch professionals in de ziekenhuizen. Onze ambitie is om scholingen te realiseren die inspireren, motiveren, bijdragen aan kennisdeling en zo professionals verder helpen. We werken daarin actief samen met bijvoorbeeld intensivisten, chirurgen en (orgaan)donatiecoördinatoren.

Als adviseurs leren en ontwikkelen zijn we verantwoordelijk voor zowel de ontwikkeling, planning, marketing, uitvoering, evaluatie en verbetering van onze scholingen.

Je werkzaamheden bestaan voornamelijk uit het:

• onderzoeken van (beleidsmatige) opleidingsvragen vanuit de NTS en het werkveld en deze vertalen naar didactische oplossingen die aansluiten bij de strategische keuzes van de NTS;
• ontwikkelen en onderhouden van e-learnings, webinars en bijbehorende leeromgeving;
• ontwikkelen en organiseren van nascholingen en trainingen;
• meedenken hoe we scholingen bekend maken en stimuleren dat professionals deze volgen;
• evalueren en continu verbeteren van scholingen, waarbij je gebruik maakt van moderne werkvormen en ontwikkelingen.

Dit betekent dat je het huidige scholingsaanbod onderhoudt en dat je vanuit een creatief perspectief kijkt naar verbetermogelijkheden, waarbij je gebruik maakt van innovaties.

Ben jij onze ideale collega?

Je bent communicatief sterk en kunt mensen verbinden. Je bent een bevlogen harde werker, toont analytisch denkvermogen en maakt nieuwe materie je snel eigen. Je komt met vernieuwende ideeën waarmee we de NTS op de kaart zetten als opleider voor donatieprofessionals. Je bent een gesprekspartner voor zowel interne als externe betrokkenen en staat stevig in je schoenen. Je gaat graag relaties aan en behoudt deze. Je bent een projectleider (in ontwikkeling), kunt gemakkelijk switchen tussen denken en doen en tussen ontwikkelen en organiseren.

Wat je meebrengt

• Een afgeronde opleiding Onderwijswetenschappen, Opleidingskunde of daaraan verwante opleiding of werkervaring
• Je hebt minimaal 2 tot 5 jaar werkervaring met onderwijsontwikkeling
• Je hebt een passie voor onderwijsontwikkeling en vindt het leuk dit toe te passen in de medische wereld. Ervaring in deze sector is een pré
• Je voelt je thuis in een complex werkveld dat volop in beweging is en hebt een goed gevoel voor politieke verhoudingen
• Je bent digitaal vaardig en maakt je nieuwe applicaties snel eigen. Ervaring met Articulate360, Dominknow en/of CAPP is een pré

Dit alles doe je niet alleen

Je werkt in een klein, zelfstandig scholingsteam bestaande uit twee senior-adviseurs leren en ontwikkelen en een organisatorisch ondersteuner. Dit team maakt deel uit van de afdeling communicatie. Zij houden zich bezig met communicatie richting publiek en medisch professionals. Je rapporteert aan de manager communicatie. In je werk heb je regelmatig contact met professionals binnen en buiten de NTS.

De NTS: verbinder voor leven

Orgaantransplantaties redden ieder jaar honderden levens. Weefseltransplantaties verbeteren de kwaliteit van leven van nog veel meer mensen. Iedere transplantatie begint met de onbaatzuchtige en betekenisvolle gift van een donor. Samen met de zorgverleners uit de ziekenhuizen zorgen wij ervoor dat de donatie en transplantatie van organen en weefsels zorgvuldig verloopt. Respect voor donoren en nabestaanden staat altijd voorop.

Wat krijg je bij ons?

Een maatschappelijk relevante baan waarin je ruimte krijgt om te ontwikkelen en te groeien. Het maandsalaris bedraagt maximaal € 5.084 (FWG 55) op basis van een 36-urige werkweek; de hoogte is afhankelijk van opleiding en werkervaring. We bieden je een jaarcontract met de intentie dit te verlengen, en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%, ruim vijf weken verlof, een NTS-laptop en mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken.

Lijkt het je wat?

Laat het ons weten! Vertel in je brief wie je bent, wat je enthousiast maakt voor deze functie en wat jij kan toevoegen aan ons team. Je kunt tot en met 5 mei 2024 solliciteren. De eerste ronde gesprekken staat gepland op 13 en 14 mei, de tweede ronde op 22 en 23 mei.

Heb je vragen? Neem dan contact op met team scholing via [email protected] / 06-461 96 637 of Marie Louise Linnemeijer van HR via [email protected] / 071-57 95 717.

We zijn niet op zoek naar freelancers. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.

Soort dienstverband: Parttime, Vaste baan, Bepaalde tijd
Contractduur 12 maanden

Salaris: Tot €5.084,00 per maand

Verwacht aantal uur: 28 per week

Rooster:

• Flexibele werkuren
• ma-vr

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Bedrijfsfeesten
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Dienstreizen vergoeding
• Extra vakantiedagen
• Kerstpakket
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding
• Werk vanuit huis
• Zorgverzekering

Soorten aanvullende vergoedingen:

• 13e maand
• Vakantiegeld

Werklocatie: Hybride werken in 2332 KG Leiden