Менеджер по подбору персонала (рекрутер) и адаптации персонала.

Уровень зарплаты
от 30000 руб.
Свердловская область
Екатеринбург
Управляющей компании "РеМарк" на постоянную работу требуется менеджер по подбору и адаптации персонала.Обязанности:
 Поиск, подбор и привлечению кандидатов на различные позиции (офис, рестораны, производство);Публикация вакансий на различных ресурсах (сайты, социальные сети и пр.);Проведение телефонных и очных собеседований (интервью);Взаимодействие с представителями профильных учебных заведений для привлечения студентов и выпускников;Проведение мониторинга заработных плат;Подготовка и предоставление отчетности по подбору персонала (еженедельно);Участие в развитии корпоративной культуры: организация проведения праздничных мероприятий (Новый год, 23 февраля, 8 марта), создание и администрирование конкурсов для персонала, приобретение подарков для сотрудников, поздравления ключевых сотрудников с Днем рождения;Адаптация новых сотрудников на рабочих местах;Аудит Охраны труда.Требования:
 Высшее образование;Опыт подбора персонала (предпочтительно в ресторанной сфере/ритейле) от 1 года;Широкий кругозор, грамотная устная и письменная речь;Ответственность, результативность, активность, развитые коммуникативные навыки, доброжелательность, стрессоустойчивость;Умение и готовность работать в режиме многозадачности;Желание развиваться в сфере HR;Уверенный пользователь ПК и офисной оргтехники.
Условия:
 Оформление в соответствии с ТК РФ;График работы: пн- пт, с 8.00 до 17.00;Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц);Бесплатное питание;Обучение;Насыщенная корпоративная культура;Работа в дружном коллективе.
Просмотр контактных данных вакансий доступен только после входа на сайт.
Вы можете войти на сайт или зарегистрировать новый аккаунт на этой странице.

Дата публикации вакансии
16 августа 2019