Менеджер по продажам (малоэтажное строительство домов)

Партнерские Вакансии
Уровень зарплаты
от 50000 руб.
Москва

компания "кадровое агентство инны стасилович" строительная компания стала развиваться на российском рынке в 2011 году с популярным продуктом - комбинированными домами в стиле шале. сейчас компания представляет на рынке архитектуру и строительство домов
премиум-класса: классический, в английском стиле, шале, современный, хай тек, райт, барн хаус и многое другое. мы предлагаем в качестве продукта не столько загородные дома премиум - класса, сколько отлаженный процесс воплощения мечты о качественной загородной жизни. личный кабинет позволяет наблюдать за строительством из любой точки мира онлайн. технадзор следит за качеством всех операций и работает в интересах заказчика. фиксированная стоимость, которая не меняется в процессе строительства. а также штат конструкторов и архитекторов, которые работают по строго прописанным процессам, с использованием уникальных разработанных и проверенных узлов. Обязанности: обработка входящих звонков, обращений; проведение переговоров с клиентами; презентация готовых объектов; подготовка коммерческих предложений; подписание договоров и передача в строительный отдел; ведение, анализ и систематизации клиентской базы; методическое сопровождение процесса продаж; участие в отраслевых выставках и семинарах; участие в разработке систем мероприятий для повышения эффективности работы отдела, взаимодействие со смежными подразделениями. Требования: высшее образование (менеджмент, техническое); успешный опыт работы в продажах от 2-х лет; знание строительных процессов, высокая активность, мотивированная целеустремленность; грамотная устная и письменная речь; четкая установка - достижение целей и ответственность за результаты своего труда; Условия: место работы: г. москва, м. курская (5 минут от метро), комфортабельный офис; график работы: 5/2 с 10.00 - 19.00. стабильная заработная плата: оклад + высокий % с продаж; возможность профессионального и карьерного роста; оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации; внутренние тренинги по улучшению профессиональных навыков; регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счет компании; компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов; компенсация медицинского лечения; выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании; материальные выплаты в случаях рождения ребенка; чай, кофе в течение рабочего дня за счет компании.
Приглашаем
Просмотр контактных данных вакансий доступен только после входа на сайт.
Вы можете войти на сайт или зарегистрировать новый аккаунт на этой странице.

Дата публикации вакансии
9 апреля 2021




Ищешь работу на дому? Подписывайся на Телеграм канал Работа Дома!