Head of Inside Sales (a)
Oviva
Head of Inside Sales (a)
- Standort flexibel
- Berlin / Remote , Berlin , Deutschland
Jobbeschreibung
Bist Du leidenschaftlich daran interessiert, Teams zu leiten und zu entwickeln? Dann tritt in die Rolle der Leitung unseres Inside Sales Teams im Bereich Digital Health ein und habe einen bedeutenden Einfluss im Gesundheitswesen!
Warum Oviva?
Um eine gesündere Zukunft für alle zu gewährleisten, ist es unsere Mission, Menschen mit gewichtsbedingten Erkrankungen die möglichst zugänglichste und effektivste Versorgung zu bieten. Warum? Weil jeder sein gesündestes Selbst verdient hat
Durch die Kombination von Verhaltensänderungstherapie mit unserer einzigartigen Technologie, unserem unglaublichen Team leidenschaftlicher Mitarbeiter*innen und unserer innovativen Unternehmenskultur, schaffen wir erschwingliche und zugängliche App-basierte Gesundheitsprogramme zur Bekämpfung ernährungsbedingter Gesundheitsprobleme wie Adipositas und Diabetes Typ 2
Wir sind innerhalb der Gesundheitssysteme tätig, um den Menschen Zugang zu der medizinischen Versorgung zu ermöglichen, die sie benötigen. Du wirst einer Organisation beitreten, die bisher über 500.000 Patient*innen behandelt hat und stetig weiter wächst
Stellenanforderungen
Die Rolle:
Da wir mit unserer digitalen Adipositas-Therapie stark in Deutschland wachsen, suchen wir eine enthusiastische und motivierte Führungskraft, um uns bei der Steuerung und Entwicklung unseres Inside Sales Teams zu unterstützen und zum Wachstum unserer verschreibenden Ärzte beizutragen. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, uns auf dieser neuen Reise zu begleiten
Deine Aufgaben:
Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unser (Inside) Sales Team und erweiterst dieses aktiv und strategisch, immer im Hinblick auf unsere Vision und Vertriebsziele
Du führst die (Inside) Sales Manager
Du definierst klare Ziele und die Pipeline deines Bereichs, optimierst kontinuierlich Vertriebsprozesse und gestaltest Workflows und Abläufe in unserem CRM
Du führst regelmäßige Coaching-Sitzungen durch und übernimmst proaktiv die Entwicklung Deiner Teammitglieder
Du bist stets ein Vorbild für Deine Teammitglieder und motivierst sie nach besten Kräften
Dein Profil:
Du bringst Erfahrung im Telemarketing, Telefonvertrieb oder anderen Vertriebspositionen mit, beispielsweise im Gesundheitsbereich oder B2B Vertrieb bei Start-ups.
Du weißt was es braucht, um medizinische Fachkräfte (Ärzte) zu überzeugen.
Du hast erste Erfahrungen in der Leitung und Motivation von Teams
Du verfügst über umfassende Erfahrung mit CRM-Lösungen wie Salesforce, Pipedrive oder HubSpot
Du bist freundlich, kannst gut selbstorganisiert arbeiten und hast Interesse am Gesundheitssektor
Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten:
Eine Gelegenheit, auf sinnvolle Weise zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer Patient*innen beizutragen
Ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld, das Deine Begeisterung und Hingabe schätzt
Die Chance, Oviva zu repräsentieren - ein wachsendes und innovatives Unternehmen in der Gesundheitsbranche
Die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten, mit regelmäßigem Austausch in Person einmal im Monat in unserem Büro in Berlin
Schulungen und Ressourcen, um Deinen Erfolg und Deine Weiterentwicklung in der Stelle sicherzustellen
Unsere kulturelle DNA
Wir bei Oviva glauben, dass der Erfolg unserer Mission von der Verkörperung unserer Grundwerte abhängt. Diese drei Attribute bilden das Fundament unserer Kultur:
Humble: Konzentration auf unsere gemeinsame Mission und unsere gemeinsamen Ziele
Smart: Sozial intelligenter und teamorientierter Problemlöser
Driven: Ehrgeizig und ergebnisorientiert
(a) = alle: Vielfalt ist uns wichtig (a) = everyone
Oviva engagiert sich leidenschaftlich dafür eine inklusive Kultur zu schaffen, die die unterschiedlichen Stimmen unserer Mitarbeiter*innen ermutigt, unterstützt und feiert. Wir sind ein wirklich inklusiver Arbeitsplatz, an dem man man selbst sein kann und alle willkommen sind
Wir begrüßen und ermutigen Bewerber*innen mit allen Hintergründen und Identitäten einschließlich, aber nicht beschränkt auf Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, Fähigkeiten, Religion und sozioökonomischen Status. Wir suchen aktiv nach Kandidat*innen, die eine einzigartige Perspektive mitbringen, um uns beim Aufbau eines stärkeren, inklusiven Teams zu helfen
Oviva engagiert sich für die Unterstützung von Kandidat * innen und Mitarbeiter * innen mit Behinderungen
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